Starszy Specjalista w Dziale Sterownia Siecią Kanalizacyjną

• zatrudnienie w ramach umowy o pracę


• pracę w oparciu o wartości wynikające z blisko 140-letniej tradycji


• atrakcyjne premie wynikające z systemu ocen pracowniczych oraz zarządzania przez cele


• kursy zawodowe, szkolenia specjalistyczne oraz rozwijające tzw. kompetencje miękkie


• dofinansowanie do nauki, w tym uzupełnienie wykształcenia średniego lub wyższego - studia inżynierskie, magisterskie, podyplomowe, a nawet doktoranckie


• możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej, karty sportowej oraz grupowego ubezpieczenia na życie


• bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie do wczasów pod gruszą)


• uczestnictwo w różnych sekcjach sportowych (m.in. badmintona, piłkarska, squasha, koszykówki, siatkarska, spławikowa, tenisa stołowego, lekkoatletyczna, kolarska)


• „3 godziny dla rodziny” – dodatkowy czas wolny


• dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin

• udział w uruchomieniu systemu sterowania siecią kanalizacyjną


• obsługa modelu matematycznego sieci kanalizacyjnej zaimplementowanego do systemu sterowania


• kontrola poprawności parametrów opisujących przepływ ścieków w sieci kanalizacyjnej


• bieżący nadzór nad działaniem systemu sterowania siecią kanalizacyjną


• prowadzenie podstawowych analiz na udostępnionym modelu sieci kanalizacyjnej Warszawy


• praca w różnych systemach informatycznych funkcjonujących w Spółce

• wykształcenie wyższe techniczne, preferowane w zakresie Inżynierii Środowiska


• tytuł mgr. inż. lub etap pisania pracy dyplomowej z modelowania sieci kanalizacyjnej


• znajomość zagadnień opomiarowania oraz modelowania przepływu


• znajomość obsługi komputera, aplikacji biurowych oraz języka komputerowego np. Python


• mile widziane podstawy SQL


• mile widziana specjalizacja: Zaopatrzenie w wodę i usuwanie ścieków


• doświadczenie w pracy z systemem GIS będzie dodatkowym atutem


• umiejętność analitycznego myślenia


• chęć dalszego rozwoju

W przypadku zaproszenia na kolejny etap rekrutacji wymagane będzie przedstawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.