Nazwa pracodawcy:
Lumel Alucast Sp. z o.o.

Data dodania:
2024-11-20

Nr referencyjny:
9374869pra

Miejsce pracy:
Polska, Zielona Góra
województwo: lubuskie

Kontakt:

Lumel Alucast Sp. z o.o.

Pracownik odlewni

Opis stanowiska
Zadania na stanowisku pracy:


  • obsługa maszyn do oczyszczania detali aluminiowych,

  • obsługa wanien do płukania detali po obróbce mechanicznej,

  • obsługa dźwigów używanych na produkcji,

  • obsługa pieców do osuszania detali po procesie czyszczenia,

  • pobieranie próbek metalu do analizy chemicznej,

  • pobieranie próbek żużla, odprowadzanie i ściąganie żużla z powierzchni metalu, usuwanie z pieców tworzących się narostów,

  • zalewanie metalu bezpośrednio do kadzi transportowej.


Wymagania
Wymagania wobec kandydata:


  • gotowość do pracy w systemie 3 zmianowym,

  • gotowość do nauki – nowych pracowników przyuczamy w miejscu pracy,

  • mile widziane uprawnienia UDT na wózki widłowe.


Oferujemy
Zatrudnionej osobie oferujemy:


  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

  • atrakcyjne wynagrodzenie wraz z transparentnym systemem premiowym,

  • profesjonalne wdrożenie do pracy na obejmowanym stanowisku,

  • szkolenia wspierające rozwój zawodowy,

  • pakiet świadczeń socjalnych, m.in.: dopłaty do wakacji, świąt, karty multisportowe,

  • atrakcyjną ofertę ubezpieczenia grupowego,

  • prywatną opiekę medyczną, 

  • możliwość korzystania z kompleksu sportowo-rekreacyjnego LUMEL ARENA (bilard, tenis stołowy, siłownia oraz multisportowa hala),

  • możliwość zdobycia tytułu "Pracownika miesiąca",

  • nagrody za usprawnienia procesu pracy oraz za skuteczne polecenie kandydata do pracy,

  • pożyczki na preferencyjnych warunkach,

  • możliwość udziału w akcjach charytatywnych,

  • duży, bezpłatny parking,

  • dobrą atmosferę i pełne wsparcie przełożonego i Prezesa przez cały okres pracy w Lumel.


Kontakt Aplikuj!


W zgłoszeniach prosimy o umieszczenie klauzuli o następującej treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 10.05.2018 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. U. 2018 r. poz. 1000)."