Specjalista w Dziale Podatków

• zatrudnienie w ramach umowy o pracę


• pracę w oparciu o wartości wynikające z blisko 140-letniej tradycji


• atrakcyjne premie wynikające z systemu ocen pracowniczych oraz zarządzania przez cele


• kursy zawodowe, szkolenia specjalistyczne oraz rozwijające tzw. kompetencje miękkie


• dofinansowanie do nauki, w tym uzupełnienie wykształcenia średniego lub wyższego - studia inżynierskie, magisterskie, podyplomowe, a nawet doktoranckie


• możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej, karty sportowej oraz grupowego ubezpieczenia na życie


• bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (dofinansowanie do wczasów pod gruszą)


• uczestnictwo w różnych sekcjach sportowych (piłkarska, koszykówki, siatkarska, squasha, tenisa stołowego, lekkoatletyczna, kolarska)


• 3 godziny dla rodziny – dodatkowy czas wolny


• dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin

• analiza operacji gospodarczych i zapisów kont księgowych na potrzeby podatkowe


• rozliczanie i sporządzanie deklaracji, zeznań podatkowych w obszarach VAT, CIT, podatku akcyzowego, podatków lokalnych (podatek od nieruchomości, od środków transportu)


• monitorowanie zmian przepisów prawa podatkowego i ich praktyczne wdrażanie


• przygotowywanie raportów i zestawień na potrzeby wewnętrzne


• udzielanie porad, opinii i wyjaśnień z zakresu podatków


• współpraca z innymi jednostkami Spółki oraz urzędami zewnętrznymi w zakresie wymaganym do realizacji powierzonych zadań

• wykształcenie wyższe kierunkowe - rachunkowość, finanse


• doświadczenie zawodowe na analogicznym stanowisku minimum 3 lata


• znajomość przepisów obowiązujących ustaw podatkowych: ustawa o podatku dochodowym od osób prawnych, o podatku od towarów i usług, o podatkach i opłatach lokalnych, o podatku akcyzowym oraz zasad rachunkowości


• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, znajomość systemu IFS będzie dodatkowym atutem


• umiejętność pracy w zespole


• bardzo dobra organizacja pracy własnej, umiejętność planowania pracy i praca pod presją czasu


• rzetelność, dokładność, komunikatywność oraz wykazywanie się inicjatywą i zaangażowaniem

W przypadku zaproszenia na kolejny etap rekrutacji wymagane będzie przedstawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.