Nazwa pracodawcy:
EuroLink Group Sp. z o.o

Data dodania:
2026-07-27

Nr referencyjny:
11286010pra

Miejsce pracy:
Polska, Szczecin
województwo: zachodniopomorskie

Kontakt:

EuroLink Group Sp. z o.o

Business Development Manager – Usługi HR

Opis stanowiska
Opis stanowiska


  • Rozwijanie sprzedaży usług HR poprzez aktywne pozyskiwanie klientów biznesowych.

  • Nawiązywanie kontaktów z firmami poszukującymi wsparcia w zakresie rekrutacji, outsourcingu oraz pracowników tymczasowych.

  • Identyfikowanie potrzeb klientów i proponowanie dopasowanych rozwiązań.

  • Przygotowywanie ofert handlowych, wycen oraz prezentacji dla potencjalnych partnerów.

  • Prowadzenie negocjacji oraz finalizowanie umów handlowych.

  • Kompleksowa opieka nad klientami – od pierwszego kontaktu po rozwój współpracy.

  • Budowanie sieci kontaktów biznesowych i zwiększanie bazy klientów.

  • Współpraca z działami wewnętrznymi przy wdrażaniu nowych projektów.

  • Realizacja indywidualnych celów sprzedażowych oraz bieżące raportowanie działań.


Wymagania
Wymagania


  • Doświadczenie zawodowe w sprzedaży lub obsłudze klienta biznesowego.

  • Mile widziane doświadczenie w sprzedaży usług HR, outsourcingu lub usług dla firm.

  • Umiejętność aktywnego docierania do nowych klientów.

  • Swoboda w prowadzeniu rozmów handlowych i negocjacji.

  • Wysoka motywacja do osiągania celów i rozwijania wyników sprzedażowych.

  • Dobra organizacja pracy oraz samodzielność.

  • Znajomość pakietu MS Office, szczególnie programu Excel.

  • Komunikatywność, zaangażowanie i profesjonalne podejście do klienta.


Oferujemy
Oferujemy


  • Stabilną współpracę w wybranej formie: umowa o pracę lub B2B.

  • Wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system premiowy.

  • Możliwość samodzielnego działania i wpływania na kierunek rozwoju sprzedaży.

  • Samochód służbowy.

  • Elastyczne godziny pracy.

  • Prywatną opiekę medyczną.

  • Kartę sportową oraz dodatkowe benefity.

  • Integracje zespołowe i przyjazne środowisko pracy.

  • Dostęp do kawy, herbaty i dobrej atmosfery każdego dnia.


Wynagrodzenie w zależności od doświadczenia oraz rodzaju umowy:


  • Umowa o pracę - 8500 - 10 000 brutto

  • B2B - 10 000 - 12 000 netto 


Plus premia prowizyjna.

Kontakt Aplikuj!


W zgłoszeniach prosimy o umieszczenie klauzuli o następującej treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 10.05.2018 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. U. 2018 r. poz. 1000)."