Hays Poland
Agencja doradztwa personalnego HAYS Poland oferuje usługi w zakresie rekrutacji specjalistycznej. Cechą, która wyróżnia HAYS jest unikalny system rekrutacji w oparciu o podział na wyspecjalizowane dywizje obsługujące poszczególne sektory rynku pracy.
Senior Export Manager
Opis stanowiska
Dla naszego Klienta, wiodącego producenta z branży spożywczej, poszukujemy Osoby na stanowisko: Senior Export Managera.
Zakres obowiązków:
Strategiczne zarządzanie i rozwój współpracy z kluczowymi, międzynarodowymi sieciami handlowymi oraz dystrybutorami.
Pełne prowadzenie strategicznych projektów wdrożeń produktowych (NPD) na kluczowe rynki zagraniczne (od analizy potencjału, przez pozycjonowanie cenowe, marketing, trade marketing, aż po skuteczną egzekucję na półce).
Identyfikowanie i budowanie strategii wejścia na nowe, perspektywiczne rynki w oparciu o dogłębną analizę danych, trendów i działań konkurencji.
Realizacja strategicznych celów biznesowych (wolumen, wartość, marża) oraz pełna odpowiedzialność za wynik finansowy (P&L) podległego obszaru.
Prowadzenie kluczowych negocjacji handlowych z największymi partnerami biznesowymi.
Aktywny udział w tworzeniu globalnej strategii eksportowej firmy i ścisła współpraca z Dyrektorem Eksportu.
Wymagania:
Minimum 5 lat doświadczenia na samodzielnym stanowisku w dziale eksportu w szczególności w branży spożywczej (warunek konieczny).
Duża ekspertyza w Kanale Nowoczesnym: udokumentowane, liczne sukcesy w bezpośredniej, strategicznej współpracy z kluczowymi międzynarodowymi sieciami handlowymi.
Doświadczenie w budowaniu i zarządzaniu siecią dystrybutorów/importerów na rynkach międzynarodowych.
Doświadczenie w samodzielnym i kompleksowym wprowadzaniu nowych produktów (NPD) na wymagające rynki zagraniczne.
Biegła znajomość języka angielskiego (min. C1), pozwalająca na swobodne prowadzenie strategicznych negocjacji. Znajomość drugiego języka obcego będzie dużym atutem.
Wysoko rozwinięte zdolności analityczne i strategiczne, umiejętność pracy na danych, wyciągania wniosków i przekładania ich na długofalowe plany biznesowe.
Wysoka dojrzałość biznesowa, proaktywność, samodzielność i naturalne zdolności przywódcze.
Gotowość do wyjazdów zagranicznych oraz prawo jazdy kat. B.
Gotowość do pracy stacjonarnej w trakcie okresu wdrożenia (po zakończonym wdrożeniu możliwość pracy w modelu hybrydowym).
Nasz Klient oferuje:
Stabilne zatrudnienie (umowa o pracę) w firmie o silnej, ugruntowanej pozycji rynkowej, będącej liderem w swojej kategorii.
Nowoczesną kulturę organizacyjną.
Kluczową, wysoce samodzielną rolę z realnym wpływem na strategiczne decyzje i międzynarodowy sukces polskiej marki.
Możliwość rozwoju w kierunku liderskim oraz udział w najbardziej prestiżowych projektach międzynarodowych.
Niezbędne narzędzia oracy (samochód służbowy, laptop, telefon).
Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia i osiąganych wyników.
Wsparcie relokacyjne/ mieszkanie służbowe w okresie wdrożenia, później praca w modelu hybrydowym.
Pakiet świadczeń pozapłacowych, w tym (prywatną opiekę medyczną, możliwość dołączenia do programu Multisport, szkolenia i udział w konferencjach, ubezpieczenie grupowe, bony świąteczne i inne świadczenia socjalne).
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.
Kontakt
Aplikuj!
W zgłoszeniach prosimy o umieszczenie klauzuli o następującej treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 10.05.2018 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. U. 2018 r. poz. 1000)."