Nazwa pracodawcy:
Klient portalu Praca.pl

Data dodania:
2026-10-14

Nr referencyjny:
11573179pra

Miejsce pracy:
Polska, Legnica
województwo: dolnośląskie

Kontakt:

Klient portalu Praca.pl

Technik / Techniczka ds. Napraw i Konserwacji Maszyn

Opis stanowiska Opis stanowiska

  • Bieżące naprawianie maszyn i urządzeń oraz usuwanie usterek, w szczególności związanych z mechaniką, hydrauliką i pneumatyką.

  • Prowadzenie prac prewencyjnych mających na celu zapobieganie awariom.

  • Analizowanie przyczyn nieprawidłowego działania maszyn i ocenianie skutków występujących awarii.

  • Zgłaszanie propozycji usprawnień i działań korygujących w obszarze utrzymania ruchu.


Wymagania Wymagania

  • Wykształcenie techniczne na poziomie co najmniej zasadniczym zawodowym.

  • Minimum dwuletnie doświadczenie zawodowe w utrzymaniu ruchu w firmie produkcyjnej.

  • Umiejętność logicznego i analitycznego podejścia do usterek oraz problemów technicznych.

  • Gotowość do pracy zespołowej i odpowiedzialne podejście do powierzonych obowiązków.


Oferujemy Oferujemy

  • Docelowo stałe godziny pracy na jednej zmianie: 6:00–14:00.

  • Umowę o pracę zapewniającą stabilne zatrudnienie.

  • Atrakcyjne warunki finansowe, miesięczne premie motywacyjne oraz nagrody jubileuszowe.

  • Regularne, comiesięczne rozliczanie i wypłacanie wynagrodzenia za nadgodziny.

  • Szkolenia zawodowe umożliwiające rozwijanie wiedzy i umiejętności.

  • Prywatną opiekę medyczną dla pracownika oraz możliwość wykupienia jej również dla rodziny na korzystnych warunkach.

  • Możliwość objęcia siebie i członków rodziny ubezpieczeniem na życie na preferencyjnych zasadach.

  • Premię za polecenie pracownika i dodatkowy dodatek finansowy za długi urlop.

  • Do 3 dni płatnego urlopu losowego w ramach dodatkowych uprawnień.

  • Przyjazne miejsce pracy, w którym przestrzegane są standardy bezpieczeństwa i higieny pracy.


Kontakt Aplikuj!


W zgłoszeniach prosimy o umieszczenie klauzuli o następującej treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 10.05.2018 roku o Ochronie Danych Osobowych, Dz. U. 2018 r. poz. 1000)."